Teamentwicklung

Mitarbeiterpotenziale entdecken und gezielt fördern!

Wagen Sie einen Blickwechsel mit Appreciative Inquiry – der wertschätzenden Erkundung!

Diese Methode wurde Mitte der 80er-Jahre an der Case Western Reserve University Ohio von Dr. Cooperrider und Dr. Srivastva entwickelt. Sie richtet sich vor allem auf die besonderen Stärken, Qualitäten und Erfolgsfaktoren von einzelnen Menschen, Teams und ganzen Unternehmen aus.

Lernen Sie die Möglichkeiten dieser einzigartigen Methode kennen, die Mitarbeiter fördert, motiviert und Ihr Unternehmen so leistungsstark und erfolgreich in die Zukunft führt.

Inhalte:

  • Mitarbeiterauswahl - Wie identifiziere ich die passenden Mitarbeiter?
  • Management & Leadership – Was ist der Unterschied?
  • Zielklarheit herstellen – Wohin will ich mein Team entwickeln?
  • Sinn geben – Warum sollte mein Team mir folgen?
  • Werte klären – Auf welcher Basis arbeiten wir zusammen?
  • Motivation – Was motiviert / demotiviert mich und das Team?
  • Teamentwicklungsphasen – Wie entwickeln sich Teams und was bedeutet das für meine eigene Rolle?
  • Teameffekte – Welche Phänomene entstehen in der Teamarbeit?
  • Delegieren – Worauf es ankommt, damit es gelingt.
  • Kommunikation & Konflikte – Wie hängt das zusammen?
  • Erfolge feiern – Warum feiern so wichtig ist!

Ihr Nutzen:

  • Sie können Ihr Team bewusst steuern und entwickeln.
  • Sie erreichen Ihre (Team-)Ziele besser und vor allem leichter.
  • Sie erkennen und minimieren mögliche Konfliktursachen schon im Ansatz.
  • Sie leben und arbeiten entspannter und mit mehr Energie.

Dauer: 2 Tage
Seminarort: KurOase im Kloster, Bad Wörishofen

Lassen Sie sich von unserem kompetenten Team für betriebliche Gesundheitsförderung beraten. Wir stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Seite und helfen Ihnen, ein individuell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmtes Konzept zu erarbeiten.