Fachkraft Rechnungs- und Personalwesen
Dieser Lehrgang richtet sich an alle, die in Finanzbuchhaltung und in Lohnabrechnung eine berufliche Perspektive sehen und dafür die notwendigen Qualifikationen erwerben möchten. Als Fachkraft Rechnungswesen- und Personalwesen verfügen Sie über ein fundiertes Fachwissen und können die buchhalterischen, die lohnsteuer- und sozialversicherungs-rechtlichen Vorgaben souverän umsetzen.
Der Lehrgang Fachkraft Rechnungs- und Personalwesen vermittelt sowohl theoretisches als auch praktisches Wissen und Können.
Inhalt
Modul 1: Rechnungswesen:
Fachtheorie Buchhaltung,
DATEV
Stammdatenpflege, Debitoren- und
Kreditorenbuchhaltung, Mahnwesen,
Lohn- und Gehaltsbuchungen,
Monatsabschluss, Jahresabschluss
Modul 2: Personalwesen:
Fachtheorie Personalwesen
LEXWARE
Stammdatenpflege, Lohn- und Gehaltsabrechnung,
SV- Monatsabschluss
Modul 3 - Office 2016/2019
Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams
Bewerbungstraining
Selbstvermarktungsstrategien,
Erstellen aktueller Bewerbungsunterlagen,
Online-Bewerbung, Vorstellungsgespräch
Zielgruppe
- Wieder- und Quereinsteiger mit und ohne kaufmännische Berufsausbildung
- Junge kaufmännische Angestellte mit geringer Praxis erweitern ihre Berufserfahrung
- Erfahrene kaufmännische Angestellte mit langer Berufserfahrung passen ihre Kenntnisse den neuesten Anforderungen an
- Frauen bereiten sich nach der Familienpause wieder auf das Berufsleben und die neuesten Anforderungen vor
Durchführung
Der Lehrgang wird sowohl in Teilzeit als auch in Vollzeit angeboten
Förderung
Die Lehrgangsgebühren werden bei Vorliegen der individuellen Voraussetzungen durch die Agentur für Arbeit,
das JobCenter oder einen anderen Bedarfsträger übernommen.
Der Lehrgang ist auch für Selbstzahler buchbar.
Voraussetzung
Hauptschulabschluss oder vergleichbarer Abschluss, kaufmännische Ausbildung oder langjährige kaufmännische Tätigkeit, hinreichende Deutschkenntnisse oder Teilnahme nach Maßgabe der Agentur für Arbeit oder eines anderen Bedarfsträgers.
Kaufmännische und EDV-Vorkenntnisse sind wünschenswert.
Methoden
Der theoretische Unterricht wird gezielt durch Praxisanteile in unserer „Kaufmännischen Übungsfirma“ unterstützt. Hier stehen Ihnen unsere erfahrenen Dozenten zur Seite.
Zusätzlich erhalten Sie Unterstützung durch den Einsatz unseres Lernmanagementsystems. Hier können Sie Ihr theoretisches Fachwissen weiter vertiefen und Ihre Lernerfolge kontrollieren.
Sie werden in die Lage versetzt, umfassende fachpraktische und fachtheoretische Kenntnisse in den Bereichen Rechnungswesen und Personalwesen zu erlernen, zu festigen und anzuwenden. Neben der theoretischen Wissensvermittlung wird auch die praktische Arbeit mit aktuellen EDV-Programmen durchgeführt.
Abschluss
Zertifikat/Teilnahmebestätigung